Przejdź do treści głównej

Infolinia 570743700

Sklep
Gotowe opisy stanowisk pracy (OSP)

Gotowe opisy stanowisk pracy

(205 Produktów)

Sortuj według Cena rosnąco

Domyślne Od najnowszych Nazwa rosnąco Nazwa malejąco Cena rosnąco Cena malejąco

Gotowe opisy stanowisk pracy

gotowe opisy stanowisk pracy

Jak chcesz prowadzić podstawowe działania HR, jeśli nie masz opisanych stanowisk pracy? Rekrutacja, premiowanie, planowanie szkoleń... Jak chcesz to zrobić, skoro każdy wyobraża sobie dane stanowisko inaczej?

***

Czy wiesz że... cena naszych opisów stanowisk pracy jest niższa, niż wartość Twojego czasu pracy, który musisz poświęcić na ich samodzielne napisanie? Pomyśl o tym...

***

W celu uzyskania informacji na temat zakupu narzędzi w celach komercyjnych (odpłatne świadczenie usług na rzecz osób trzecich z wykorzystaniem zakupionych w niniejszym sklepie publikacji) prosimy o kontakt mailowy (kontakt@mediaconhr.pl) lub za pomocą formularza kontaktowego sklepu.

***

Zapraszamy do nabywania gotowych wzorów opisów stanowisk pracy.

Pula stanowisk systematycznie ulega powiększaniu.

Opisy przesyłane są drogą elektroniczną w word lub excel (zależnie od wybranej opcji)

Wyszukaj interesujący Cię obszar merytoryczny w lewym menu.

Rozwiń opis Zwiń opis

205 Produktów

Obsługa trudnego klienta. Efektywne metody i techniki postępowania z trudnym klientem

Obsługa trudnego klienta.Efektywne metody i techniki postępowania

Poznaj techniki i sposoby skutecznego postępowania z trudnym klientem.

Dodano do koszyka

Poradnik. Opis stanowisk pracy, od narzędzi od procesu.

Opis stanowisk pracy. Od procesu do procedury

Poradnik w formie elektronicznej lub drukowanej.

Dodano do koszyka

opis stanowisk pracy-administracja raportowanie

Najniższa cena z 30 dni przed obniżką:

Pełnomocnik ds ochrony informacji niejawnych - opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Pełnomocnik ds. ochrony informacji niejawnych

Dodano do koszyka

opis stanowisk pracy - kadry finanse księgowość

Specjalista ds. księgowości - opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Specjalista ds. księgowości

Dodano do koszyka

Wewnętrzne uprawnienia stanowiskowe - PRODUKCJA I U.R.

Wewnętrzne uprawnienia stanowiskowe - PRODUKCJA I U.R.

Kompleksowy zestaw kluczowych stanowiskowych uprawnień wewnętrznych – od kierownika działu po...

Dodano do koszyka

Pokojowa - opis stanowiska pracy

Pokojowa - opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Pokojowa

Dodano do koszyka

TSL opis stanowisk pracy pricing

Specjalista ds. kwotowań- opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Specjalista ds. kwotowań

Dodano do koszyka

TSL opis stanowisk pracy kierownik

Kierownik działu kwotowań- opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Kierownik działu kwotowań

Dodano do koszyka

TSL opis stanowisk pracy agent celny

Agent Celny- opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Agent Celny

Dodano do koszyka

TSL opis stanowisk pracy kierownik agencji

Kierownik Agencji Celnej - opis stanowiska pracy

Opis stanowiska - Kierownik Agencji Celnej

Dodano do koszyka

1

z

2 3 … 20 21

Deklaracja GPSR dla tej grupy produktów, do pobrania tutaj.deklaracja_zgodnosci_gpsr-osp_20250205_0001

Tak, oświadczam, że zapoznałem się z regulaminem i akceptuję jego warunki

* 25 maja 2018 roku wchodzi w życie Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych z dnia 27 kwietnia 2016 r. ws. ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i ws. swobodnego przepływu takich danych. W związku z wyżej wymienionymi zmianami w prawie, Mediacon – doradztwo i szkolenia, ul.Kunickiego 12, 80-453 Gdańsk informuje, że: 1.Administratorem Państwa danych osobowych jest Mediacon – doradztwo i szkolenia. Jacek Jędrzejczak, ul.Kunickiego 12, 80-453 Gdańsk , NIP 5842013508 (zwane dalej: „Mediacon”). 2.Państwa dane osobowe mogą być przetwarzane przez Mediacon w celu: a.realizacji zamówień składanych przez Państwa na stronie www.narzedziahr.pl, b.przesyłania informacji związanych z działalnością Mediacon, w tym informacji o nowych ofertach zamieszczanych przez Mediacon na witrynie www.mediaconhr.pl, www.narzedziaHR.pl, których jest właścicielem; c.umożliwienia Państwu uczestnictwa w inicjatywach w postaci: konferencji, szkoleń, składania zapytań, wykładów organizowanych przez Mediacon lub objętych patronatem Mediacon; d.utrzymywania kontaktu z Państwem, jeżeli z Państwa inicjatywy komunikują się Państwo z Mediacon. 3.Przetwarzanie danych osobowych, o którym mowa w punkcie 2a odbywa się za Państwa zgodą (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO). Przetwarzanie danych osobowych, o którym mowa w punkcie 2b odbywać się będzie na podstawie art. 6, ust.1b RODO, ze względu na wykonywanie umowy (w szczególności umowy o świadczenie przez Mediacon usług, sprzedaży wydawnictw, narzędzi i opracowań w dotyczących zarządzania zasobami ludzkimi) lub do podjęcia działań na Państwa prośbę, w ramach usług oferowanych przez Mediacon. Przetwarzanie danych osobowych, o którym mowa w punkcie 2c oraz 2d odbywa się na podstawie art. 6 ust. 1f RODO i jest niezbędne do celów wynikających z realizowanych przez Mediacon zamówień składanych przez Zamawiających. 4.Dane osobowe, które uzyskaliśmy na podstawie Państwa zgody będą przetwarzane przez czas prowadzenia działalności przez Mediacon, jednak nie dłużej niż do czasu cofnięcia Państwa zgody na przetwarzanie danych osobowych. W przypadku zbierania danych w celach określonych w punkcie 2b i 2c powyżej, Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres konieczny do realizacji zamówienia złożonego przez Państwa lub od daty przekazania nam tych danych, jednak nie dłużej niż do czasu złożenia przez Państwa żądania ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub sprzeciwu co do ich przetwarzania. 5.W zakresie wynikającym z aktualnie obowiązujących przepisów prawa, przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz do ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest całkowicie dobrowolne, przy czym ich niepodanie może spowodować niemożność dokonania niektórych czynności lub świadczenia usług i sprzedaży produktów oferowanych przez Mediacon. 6.Każda osoba, która powierzyła swoje dane Mediacon ma prawo żądać od Mediacon dostępu do swoich danych, ich poprawiania, sprostowania, usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania, zgłoszenia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Żądania cofnięcia zgody na przetwarzanie Państwa danych można dokonać kontaktując się ze Mediacon na adres: kontakt@mediaconhr.pl 7.W związku z przetwarzaniem Państwa danych osobowych przysługuje Państwa skarga do organu nadzorczego. W razie pytań pozostajemy do Państwa dyspozycji.

Niepoprawna weryfikacja - reCAPTCHA.

Napisz wiadomość

Adres email

Treść wiadomości

Podaj rok bitwy pod Grunwaldem

Podaj rok bitwy pod Grunwaldem

1410

1610

1810

Niepoprawna weryfikacja - reCAPTCHA.

Oprogramowanie sklepu internetowego Sellingo.pl